Dentro il Nuovo Contratto: approfondimento n. 2

dentro il contratto n .2

DENTRO IL NUOVO CONTRATTO

Approfondimento n. 2 – Rapporto di lavoro: permessi, assenze e congedi

 

Questo secondo approfondimento, dopo quello sulle Relazioni sindacali, prende in esame gli eventi e le casistiche che nel corso del rapporto di lavoro portano ad assentarsi ed elenca ciò che è regolato dal CCNL del Comparto Funzioni Centrali e ciò che invece è regolato dai diritti generali.

È nell’ambito di queste macrocategorie che si articolano le varie tipologie di assenze:

  • Ferie e festività;
  • Permessi;
  • Assenze per malattia e/o visite;
  • Congedi;
  • Aspettative

che sono regolate dal CCNL, articoli da 28 a 49, dove per ognuna si riscontrano causale e durata, aventi diritto e modalità di fruizione.

Il nuovo CCNL nel regolamentare alcune di queste categorie ha previsto maggiori o nuove tutele, in particolare ricordiamo:

  • l’estensione della copertura economica integrale anche ai giorni successivi alle terapie salvavita e all’esclusione di tali giornate dal computo delle assenze per malattia;
  • la previsione di assenze per l’espletamento di visite, terapie, prestazioni specialistiche o esami diagnostici senza decurtazioni economiche;
  • i congedi per le donne vittime di violenza;
  • l’estensione di diritti ai casi di unioni civili;
  • introduzione dell’istituto solidaristico delle “ferie e dei riposi solidali”.

( qui di seguito è disponibile il testo completo dell’apprfondimento)

IL NUOVO CONTRATTO – LE ASSENZE – approfondimento n. 2